В 2026 году согласно федеральной квоте 19 победителей конкурсного отбора поедут работать в сёла Буланиха, Баево, города Заринск и Яровое, в Солонешенский, Каменский, Топчихинский, Завьяловский, Родинский, Косихинский, Шелаболихинский, Ключевский районы, а также в сёла Алтайское и Старобелокуриха Алтайского района.
Программа «Земский работник культуры», которую реализуют по инициативе Президента РФ, направлена на устранение дефицита кадров в удалённых районах и поддержание культурного наследия среди молодёжи. В ряде районов штат пополнится сразу двумя специалистами, что особенно важно для детских школ искусств и домов культуры.
Молодые специалисты признаются, что решение работать на малой родине вызвано желанием развивать традиции, заложенные их учителями.
Ярким примером этого является Вероника Окорокова, воспитанница детской школы искусств города Яровое:
Путь в профессию Никиты Балакина, выпускника Алтайского государственного колледжа, оказался сложным. Он часто сомневался и думал бросить учёбу. Но в конце концов нашёл своё призвание, теперь будет преподавать теоретические дисциплины и вести класс народных инструментов.«С шести лет я занималась в ансамбле “Ярошки”. Именно там мне привили любовь к танцу. Уверена, если бы я попала в другой коллектив, моя жизнь сложилась бы иначе. Педагоги зажгли во мне тот самый огонёк».
Министр культуры Алтайского края Елена Безрукова подчеркнула значимость программы «Земский работник культуры»:«Отсчёт начался с класса гитары Татьяны Николаевны Тарасовой. Были моменты, когда казалось, что я не справлюсь, но любовь к музыке и упорство помогли не свернуть с пути», — делится Никита.
«Истории наших молодых специалистов — отличный пример того, как возвращение выпускников в родные учреждения сохраняет преемственность поколений и даёт мощный импульс для обновления и развития творческих коллективов».
Реализация программы «Земский работник культуры» проходит в рамках национального проекта «Семья», сообщили на официальном сайте Министерства культуры Алтайского края.
