Оборудование для теплых автомоек самообслуживания - среди победителей конкурса "Лучшие проекты информатизации на Алтае".
Фото из презентации участников конкурса «Лучшие проекты информатизации на Алтае»
Фото из презентации участников конкурса «Лучшие проекты информатизации на Алтае»
Сложности мотивировали
Как отмечает министр цифрового развития и связи Алтайского края Евгений Зрюмов, те условия, в которых приходилось работать в последнее время, стали хорошей проверкой для многих ИТ-решений.
- Сразу обострились проблемы неэффективных ИТ-решений, которые не смогли выполнить требований, предъявленных новыми условиями. Им на смену начали появляться другие решения, в том числе и отечественных разработчиков, которые закрывали выявленную проблему, – говорит Евгений Александрович. – Когда все начали уходить на удаленку, и госструктуры, и коммерческие предприятия стали обращать внимание на проблемы информационной безопасности. И наши производители программного обеспечения стали предоставлять организациям бесплатно свои решения на довольно длительные сроки.
Спикер из Москвы Светлана Белова, директор по специальным проектам CRN/RE, добавляет:
- Два месяца локаута продвинули процессы цифровой трансформации: в мире – на два года вперед, в России – на три года вперед. До пандемии разные компании говорили мне, что хотят перейти на цифровые технологии и удаленное управление, но этот переход займет, по оценкам, от трех до пяти лет. Из-за ковида они сделали это даже не за год. Они внедрили все, что хотели, за пять дней.
Сергей Катырин, президент Торгово-промышленной палаты РФ: "Первая половина 2020 года стала вызовом для ИТ-индустрии всех стран мира, а информационные технологии обеспечили функционирование многих традиционных отраслей бизнеса, помогли сохранить рабочие места, создали новый формат коммуникаций между партнерами и коллегами".
Отказались от офиса
Компании из разных отраслей нашли способы экономии средств и площадей. Владимир Маслов, директор Департамента цифрового развития ТПП РФ, приводит пример:
- Аудиторская компания, у нее 1000 кв м в аренде в Москве. Работники ушли на удаленку, и сейчас генеральный директор радуется новому решению: он оставил 70 кв метров под зал переговоров, а на остальном экономит огромное количество денег. И планирует оставить фирму в таком виде, нет надобности возвращаться к офисному формату работы.
То же самое произошло у компании Postgres Professional. Генеральный директор Олег Бартунов рассказывает:
- Раньше мы думали брать под свои нужды второй этаж в бизнес-центре, а теперь мы хотим имеющиеся площади начать использовать в режиме коворкинга. Люди договариваются, приходят, работают отдельными командами. Это более эффективное использование площадей. Конечно, многие арендодатели от таких историй в минусе.
Бум на рынке труда
- ИТ-компании стали работать намного больше, востребованности больше, и это гарантия работодателя о сохранности своего коллектива, – продолжает Евгений Зрюмов. – Более того, в нашей сфере наблюдается рост штатной численности. А это тоже чрезвычайно важно.
Изменения на рынке труда видны не только в ИТ-отрасли. Число вакансий в Алтайском крае летом стало больше, чем в прошлом году. А вот в апреле-мае по этому параметру просели все отрасли, включая ИТ. Об этом говорит директор «HeadHunter Сибирь» Екатерина Дегтярева.
- Зато какое количество новых вакансий появилось в июне! – обращает внимание специалист. – Это означает, что бизнес отреагировал, ситуация стабилизировалась. Причем взрывной рост показывают не только локальные, но и федеральные компании.
Надо сказать, что подобная ситуация в принципе характерна для конца весны. Но в силу обстоятельств, связанных с COVID-19, росла амплитуда изменений: там, где год от года наблюдается спад вакансий, в этом году он виден еще сильнее, и наоборот.
Продолжаются и те процессы, что уже обсуждались на алтайских ИТ-форумах прошлых лет. Например, неизменно остаются актуальными вопросы импортозамещения – и на форуме были представлены как отечественные операционные системы, так и платформы виртуализации. Никуда не делась проблема информационной безопасности – более того, на форуме рассмотрели вопросы защиты персональных данных и безопасности в «облаках», то есть конкретизировали проблемные аспекты.
Лучшие на Алтае
Трендам 2020-го отвечают и проекты, принявшие участие в краевом конкурсе «Лучшие проекты информатизации на Алтае». На ИТ-форуме наградили победителей в четырех номинациях.
ООО «Фриматик» презентовало систему по управлению и использованию теплых автомоек самообслуживания. Разработчики подчеркивают, что именно такие автомойки отвечают современным реалиям: и безопасности в период пандемии (ведь в боксе, кроме автовладельца, никого нет), и сибирской погоде (в отличие от европейских уличных моек). Сервис реализован на стыке финансовых технологий и интернета вещей, работает без персонала и управляется со смартфона. Администраторы могут отслеживать трафик, финансовое состояние автомойки, настраивать тарифы и бонусные программы, дистанционно запускать и останавливать работу автомойки.
Другие призеры в номинации Digitaltransformation предложили средства для проведения виртуальных выставок и для отправки реальных подарков с помощью онлайн-мессенджеров.
Лучшей разработкой в социальной сфере признан телемедицинский сервис ONLINE-VISIT.RU, созданный ООО «Рустелетех». Он помогает медикам взаимодействовать с пациентами и друг с другом.
- Дистанционный пациент не нагружает регистратуру, не сидит в коридоре. Получить телемедицинскую услугу доступнее, чем найти время для очного приема. В разгар пандемии это еще и безопасно, – отмечают разработчики.
Лучший веб-дизайн предложил ИП Уткаев Илья Васильевич на примере сайта городского квартала Nord. А Денис Головенских стал победителем в студенческой номинации – он разработал Unity плагин для управления игровыми персонажами на основе искусственных нейронных сетей.
Победители и призеры конкурса награждены дипломами Губернатора Алтайского края, памятными подарками и денежными сертификатами.
