У барнаульских школьников началась пятая трудовая четверть

В краевой столице дали официальный старт ежегодной акции «5-я трудовая» — со вторника желающие ученики приступили к работам в составе школьных ремонтных бригад. В июне они будут трудиться в течение восьми рабочих дней.

Подготовка к приёмке   

В оплачиваемом трудовом объединении — именно так официально называются привычные всем рембригады — школы № 113 им. С. Семёнова в июне работает всего 15 человек старше 14 лет, однако на территории ребят гораздо больше.

— Сейчас время отработки обязательной пятидневной трудовой практики у всех учащихся, рембригады работают параллельно, — поясняет исполняющий обязанности заместителя директора по воспитательной работе школы № 113 Марина Цомаева. — Выполняют только те виды работ, которые им разрешены. Когда выходим на пришкольный участок, то доверяем полив клумб, прополку, уход за территорией.

Ещё ребята собирают мусор и вырванные сорняки, метут асфальтовые дорожки, самые ответственные дети даже пересаживают цветы.

Часть работ сконцентрирована внутри помещения — постепенно начинают готовить классы к началу нового учебного года и визиту межведомственной комиссии по приёмке образовательных организаций. В настоящее время круг работ существенно ограничен. В одном из двух корпусов школы ещё идут экзамены, пока туда доступ закрыт, во втором — ведёт работу пришкольный лагерь. Только во вторник его профильные смены посетили около сотни младших школьников.

— Пока они здесь занимаются, мы не можем приступать к лакокрасочным работам — начнём, когда школа полностью опустеет, –— подчёркивает Марина Цомаева. — Пока постепенно ведем предварительную подготовку: ребята моют стены, парты, полы. Потом они же будут их красить, но, конечно, с соблюдением всех необходимых норм — по истечении положенного времени, проведённого за работой, будут выходить на свежий воздух подышать.

Весело и с пользой   

Школьники работают в день в пределах часа, который в обязательном порядке разбивается двадцатиминутным перерывом. Они признаются, что всё время проходит незаметно – вместе работать всегда веселее.

— Я уже второй год работаю на трудовой смене, — рассказывает десятиклассница Валентина Алтинбаева. — В первую очередь для меня это возможность пообщаться с одноклассниками и другими ребятами, весело проводить лето, а не сидеть дома просто так. К тому же я приношу пользу — помогаю родной школе. Заработная плата для меня — бонус. На неё я планирую купить себе подарок на окончание учебного года. Это будут книги, я очень люблю читать. Уставать здесь не успеваю, поскольку провожу в работе не так уж много времени. Хотела бы устроиться ещё на один сезон, но не смогу, потому что уезжаю из города.

Валентине больше всего нравится работа в помещении, а вот прополка совсем не по душе. Тем не менее девушка к любому виду деятельности подходит ответственно, не ленится.

Максим Беккер — теперь парень смело называет себя одиннадцатиклассником — тоже не новичок. Впервые в рембригаду он записался будучи семиклассником, и с тех пор ежегодно возвращается в её ряды.

— Сегодня доверили мыть пол. Это немного меня расстроило, все-таки работа больше женская. Да и думал, что более серьёзное дело доверят, — признается огорчённый Максим. — А вообще работы мужской и пыльной всегда хватает. Мы и оргтехнику помогаем переносить, и белим, и шпаклюем. Мне всё это дается легко. Тратить личное время не жалко, как и рано просыпаться — несмотря на каникулы, я решил не перестраиваться со школьного режима и пока продолжаю рано вставать. Мне комфортно.

С регистрацией   

Желающих попасть в оплачиваемое трудовое объединение всегда больше, чем отряд может вместить за одну смену, но, как правило, за лето в его составе успевают побывать все, подавшие документы. Стараются не отказывать никому. К примеру, в школе № 113 за сезон планируют трудоустроить более 40 учащихся.

Как рассказала специалист отдела воспитательной работы и дополнительного образования городского профильного комитета Алёна Лось, работать ребята будут в течение четырех месяцев — с июня по сентябрь включительно.

«Новшество этого года заключается в том, что теперь для трудоустройства ребенок должен зарегистрироваться на электронных ресурсах, — отмечает Алёна Лось. — Школьники обязательно должны иметь подтвержденную учётную запись на портале «Госуслуги» и войти в личный кабинет на портале «Работа России».