Выпускники-медики будут получать дополнительные выплаты в течение трёх лет в Алтайском крае

В регионе установили дополнительные меры поддержки молодых специалистов. Привлекать медиков и закреплять их на местах начнут с 2022 года. Для этого потребуется 1,5 миллиарда рублей, которые потратят в течение трёх лет на ежемесячные выплаты фельдшерам, врачам участковой службы и особо востребованным специалистам межрайонных медицинских центров за разъездной характер работы.

Ежемесячные выплаты предусмотрены и для медиков-выпускников, не имеющих стажа.

Так, после трудоустройства 200 фельдшеров ФАПов, станций/отделений скорой медицинской помощи, кабинетов неотложной и доврачебной помощи в первый год будут получать дополнительно к зарплате по 6 тысяч рублей, во второй год — 9 тысяч, в третий — 15 тысяч.

Их будут получать и 150 участковых терапевтов и педиатров, которые начнут работать после окончания вуза. В течение первого года дополнительно им будут выплачивать по 9 тысяч рублей, по 13,5 тысячи рублей — на втором году работы и по 22,5 тысячи рублей — на третьем.

Ещё в Алтайском крае хотят сформировать бригады из анестезиологов-реаниматологов, акушеров-гинекологов и хирургов, чтобы направлять их в другие населённые пункты в соответствии с потребностью. Ежемесячно эти врачи будут получать по 10 тысяч рублей за разъездной характер работы.

Поддержку получат и наставники молодых специалистов. Начиная с 2022 года им будет выплачиваться по 1 тысяче рублей за каждого молодого специалиста, впервые приступившего к работе в медорганизациях.

А по мероприятию «Мобильный доктор/фельдшер» в регионе будут привлекать фельдшеров/врачей в небольшие населённые пункты, в которых отсутствуют медицинские работники и имеются проблемы транспортного сообщения. Это позволит организовать приём пациентов в соответствии с графиком посещения их на дому.

В Алтайском крае продолжат реализовывать ранее действовавшие программы поддержки обучающихся медицинских высших и средних специальных учебных заведений.

По материалам официального сайта региона.